不知道你從事的什么職業(yè)，按常規(guī)培訓(xùn)是沒(méi)有錢(qián)拿的，但是一般時(shí)間都很短，大多一星期左右，你這種情況2個(gè)月，還沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò)，但是津貼和帶薪是不一樣的，津貼是象征性的，帶薪是有規(guī)定是，不能低于地方最低工資保障的。

這個(gè)一般情況下，入職培訓(xùn)，正常的可能是要一個(gè)月，最近要講解，單位里的一些，制度。

需要。日本新人入職需要為期半年的在崗培訓(xùn)，新員工將在公司多個(gè)部門(mén)實(shí)習(xí)，了解制作流程，掌握基礎(chǔ)知識(shí)和技術(shù)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)工作能力。

1－2周。一般的公司入職培訓(xùn)都是一周或者兩周時(shí)間,就可以正式上班。主要是看公司對(duì)新員工培訓(xùn)的要求了,有的單位就簡(jiǎn)單一些,幾天就可以了,有的單位比較嚴(yán)格。

涉及到的公司發(fā)展史、企業(yè)文化、組織架構(gòu)、規(guī)章制度（全）等內(nèi)容在新員工入職1個(gè)月左右完成（主要考慮組織參訓(xùn)人數(shù)）。

外企工程師入職培訓(xùn)多久

有。中建八局校招測(cè)試一共有兩次測(cè)試，測(cè)試需要在報(bào)名后十五天內(nèi)完成測(cè)試。因此有時(shí)間限制。中建八局全稱中國(guó)建筑第八工程局有限公司，是世界500強(qiáng)企業(yè)——中國(guó)建筑股份有限公司的全資子公司，其前身為國(guó)家建工部直屬企業(yè)，始建

招聘成功后的一周之內(nèi)。根據(jù)查詢中建八局發(fā)布的公告可知，截止于2023年6月3日，中建八局校招入職時(shí)間為招聘成功后的一周之內(nèi)。中建八局指中國(guó)建筑第八工程局有限公司，是世界500強(qiáng)企業(yè)，中國(guó)建筑股份有限公司的全資子公司。

是的。今日招聘網(wǎng)信息顯示：中建八局博士見(jiàn)習(xí)期一般在三到六個(gè)月，取決于勞動(dòng)者跟企業(yè)之間的約定。中建八局（全稱：中國(guó)建筑第八工程局有限公司）是一家國(guó)有大型建筑骨干企業(yè)集團(tuán)，隸屬于中國(guó)建筑股份公司，始建于1952年，總

一個(gè)月。培訓(xùn)時(shí)間長(zhǎng)短是根據(jù)自己的公司安排的，時(shí)間長(zhǎng)短都不相同的，有的是一周，有的是半個(gè)月或者兩周，有的長(zhǎng)點(diǎn)的培訓(xùn)是一個(gè)月。

一個(gè)星期。根據(jù)查詢中建八局入職軍訓(xùn)顯示，2022中建八局入職軍訓(xùn)一個(gè)星期，入職培訓(xùn)，主要是公司對(duì)每一個(gè)初入公司的新員工介紹公司歷史、基本工作流程、行為規(guī)范，組織結(jié)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)和處理同事關(guān)系等活動(dòng)的總稱，目的是為了使

中建八局一公司入職培訓(xùn)時(shí)間

對(duì)于大多數(shù)公司而言，入職流程是一個(gè)必須要經(jīng)過(guò)的環(huán)節(jié)。一般來(lái)說(shuō)，入職流程需要大約3到5天的時(shí)間，具體的時(shí)間周期還需參考公司的要求以及審核的進(jìn)度。以下是一般入職流程要走的幾天。第一天 第一天通常為公司介紹和簽署合約的

中建二局面試完3天可以確定上班。根據(jù)相關(guān)資料查詢中建二局面試的時(shí)候覺(jué)得員工非常的適合這個(gè)工作的話，會(huì)在3天之內(nèi)就會(huì)通知員工可以去公司上班了，不會(huì)太久的時(shí)間，如果是已經(jīng)等了好幾天了，甚至一周了，說(shuō)明面試沒(méi)有通過(guò)，

臨時(shí)或常規(guī)類培訓(xùn)——就是為了提升員工效率，或者是公司給予的職位福利，基本每年都會(huì)有1~2次的培訓(xùn)機(jī)會(huì)?？梢允巧纤就扑]給你，也可以你按照自己的興趣報(bào)。這種培訓(xùn)基本上2天左右，當(dāng)然短的培訓(xùn)也有，比如說(shuō)我就上過(guò)0.5天

7天。查詢中建鐵路投資建設(shè)集團(tuán)有限公司官網(wǎng)可知，新員工入職要先經(jīng)歷7天的培訓(xùn)期間，培訓(xùn)完以后就會(huì)直接分配到各個(gè)項(xiàng)目。

涉及到的公司發(fā)展史、企業(yè)文化、組織架構(gòu)、規(guī)章制度（全）等內(nèi)容在新員工入職1個(gè)月左右完成（主要考慮組織參訓(xùn)人數(shù)）。

1－2周。一般的公司入職培訓(xùn)都是一周或者兩周時(shí)間,就可以正式上班。主要是看公司對(duì)新員工培訓(xùn)的要求了,有的單位就簡(jiǎn)單一些,幾天就可以了,有的單位比較嚴(yán)格。

7天。中國(guó)建筑土木建設(shè)有限公司是全球規(guī)模最大的投資建設(shè)集團(tuán)-中國(guó)建筑股份有限公司在基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域的骨干力量。進(jìn)入公司的員工均需要崗前培訓(xùn)，時(shí)長(zhǎng)為一周7天。

中建二局一公司入職培訓(xùn)一般幾天

（3）三級(jí)教育的時(shí)間為公司級(jí)不少于15小時(shí)，項(xiàng)目部不小于15小時(shí)，班組級(jí)不少于20小時(shí)。（4）特殊工種必須經(jīng)過(guò)安全培訓(xùn)，考試合格后持證上崗作業(yè)。（5）定期輪訓(xùn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和安全管理人員，每年至少一至二次，不斷提高安全

培訓(xùn)教育時(shí)間不少于15學(xué)時(shí)。（3）班組級(jí)安全教育的內(nèi)容應(yīng)包括：本工種安全技術(shù)操作規(guī)程、本工種易發(fā)事故案例剖析、所接觸的安全設(shè)施、用具和勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用、崗位勞動(dòng)紀(jì)律等。培訓(xùn)教育時(shí)間不少于20學(xué)時(shí)。

根據(jù)《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》，新進(jìn)場(chǎng)建筑工人，上崗前必須進(jìn)行三級(jí)安全教育，三級(jí)教育時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)。

每年不得少于15學(xué)時(shí)。建筑施工行業(yè)三級(jí)安全教育教培訓(xùn)的時(shí)間為：1．企業(yè)法人代表、項(xiàng)目經(jīng)理每年不少于30學(xué)時(shí)。2．專職管理和技術(shù)人員每年不少于40學(xué)時(shí)。3．其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學(xué)時(shí)。4．特殊工種每年不少于20學(xué)時(shí)。5

7天。根據(jù)查詢中建二局第一建筑工程有限公司官網(wǎng)顯示，中建二局第一建筑工程有限公司是基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域的骨干力量，進(jìn)入公司的員工均需要崗前培訓(xùn)，時(shí)長(zhǎng)為一周7天。

建筑施工人員進(jìn)場(chǎng)培訓(xùn)一般培訓(xùn)幾天?

這個(gè)一般情況下，入職培訓(xùn)，正常的可能是要一個(gè)月，最近要講解，單位里的一些，制度。
需要看是什么性質(zhì)的公司，什么樣的崗位。 入職培訓(xùn)有的只有一天，有的是三天，有的只一周，多數(shù)中小型企業(yè)都是這樣。入職培訓(xùn)絕大多數(shù)是在本地培訓(xùn)，多少人一起要看這個(gè)公司招了多少新人。 后面的不定時(shí)培訓(xùn)，是在職培訓(xùn)。在職培訓(xùn)是長(zhǎng)期的。