有前途，根據(jù)查詢BOSS直聘顯示。1、在工裝的泥瓦工，水電工，雜工等工作相比，木工是一個(gè)技術(shù)含量高的工種，是工裝中不可缺少的，重要的工種。2、木工使用許多先進(jìn)的工具，水平儀，多功能刨床，手電鉆等等，使其工作起來即

木工行業(yè)的發(fā)展前景是積極的。隨著國內(nèi)企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)速度加快，隨著新技術(shù)和產(chǎn)業(yè)政策的雙輪驅(qū)動(dòng)，未來中國木工和細(xì)木工市場將迎來發(fā)展機(jī)遇，預(yù)計(jì)到2029年中國木工和細(xì)木工市場將增長至億元，2023-2029年年復(fù)合增長率約為%。

首先，隨著人們生活水平的提高，對于家居環(huán)境的要求也越來越高。因此，定制家具、裝修等需求不斷增加，這為木工提供了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。同時(shí)，隨著科技的進(jìn)步，木工行業(yè)也在不斷地引入新的技術(shù)和設(shè)備，提高了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量

好。1、就業(yè)率高：木工師傅屬于手藝人，這類人才稀缺，市場職位多，就業(yè)率高，前景很好。2、工資高：木工師傅工資高，純技術(shù)工種，就業(yè)前景很好。

學(xué)習(xí)木工就業(yè)前景如何?

出師工資是很可觀的而且不愁沒工作這行都缺手藝人，詳細(xì)待遇當(dāng)然是看公司的規(guī)定了你可以比比看哪家待遇好去哪個(gè)，現(xiàn)在想那么多也沒有用你還沒有去干先學(xué)精了再說

做這行首先就是要技術(shù)的，技術(shù)是時(shí)間長了慢慢積累的，有經(jīng)驗(yàn)了，有技術(shù)了，待遇應(yīng)該還是可以，一般技術(shù)好的待遇都有7000+ 再好的10000+也是有的，要是做修理的話還得善于溝通！我覺得一般最少也得學(xué)2.3年才能算是會(huì)點(diǎn)

獨(dú)立自主能做全套家具的木工工資：200到360一天。木工組負(fù)責(zé)人，（得設(shè)計(jì)，得管理，能出圖樣），這樣的木工工資年薪是：12W到18W。

學(xué)習(xí)的話估計(jì)也要2年左右吧，根據(jù)工廠的出貨量和個(gè)人的本事，出貨量大的話肯定會(huì)快的。

在家具學(xué)木工有前途嗎,得多長時(shí)間能學(xué)成,師傅工資是多少?

,一般三個(gè)月至半年出師一、家具安裝學(xué)徒一般多久出師這個(gè)主要還是得看你自己要學(xué)習(xí)安裝什么類型的家具：1.如果是目前普遍的版式定制大衣柜（現(xiàn)代風(fēng)格），則很容易上手，類似于拼積木，最多需要學(xué)習(xí)收口安裝和抽屜安裝，基本上

木工學(xué)徒一般要三年才可以出師，木工是一個(gè)細(xì)致的手藝活，一般木工學(xué)徒出師后仍然需要通過實(shí)踐不斷精進(jìn)自己的手藝和技術(shù)。木工，是一門工藝，一門獨(dú)有的技術(shù)，也是建筑常用的技術(shù)，是中國傳統(tǒng)三行（即木工、木頭、木匠）之一。

木工學(xué)徒1-2年就出徒了。木工可以從事木制品加工的人，比如做家具的、裝修、木質(zhì)工藝品等等。木工：一門工藝，一門獨(dú)有的技術(shù)，也是建筑常用的技術(shù)，是中國傳統(tǒng)三行之一。據(jù)說遠(yuǎn)古時(shí)代建造房屋，當(dāng)今社會(huì)“木工”職業(yè)應(yīng)用領(lǐng)域

好學(xué)，學(xué)習(xí)一年即可。建筑工地木工其實(shí)很好學(xué)，只要有老師傅愿意帶你、愿意教你，或者你出了學(xué)費(fèi)。一般人大概一年就可以出師，聰明一點(diǎn)的甚至只需要3個(gè)月左右就可以出師，再笨的學(xué)個(gè)2年也可以出師，木工干的時(shí)間越久，施工

木工好學(xué)嗎,學(xué)多久能出師?

現(xiàn)在的裝修木工點(diǎn)工工資就是280左右吧，自己包活四五百也正常，小型工地一般不包吃，大型的都會(huì)包吃住，五險(xiǎn)一金就沒有了，如今，木工師傅的年紀(jì)都是比較大的，經(jīng)驗(yàn)也比較豐富，年輕人做木工，缺乏經(jīng)驗(yàn)，無論是速度還是

如果是認(rèn)真學(xué)的話，一般一個(gè)月就會(huì)做基本的，一年成師傅，想要技術(shù)好。必須有高人帶，自找輔助材料，師傅不能只有一個(gè)，越多越好，取長補(bǔ)短，知識(shí)之廣，多積累。木工學(xué)徒施工注意事項(xiàng)很多人選擇學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)其實(shí)都是三分鐘熱度

當(dāng)學(xué)徒真的很辛苦，好多人建議你不要去，我覺得去不去當(dāng)學(xué)徒，應(yīng)該是由你來做決定的，聽從自己的內(nèi)心，我覺得這是比較重要的

還是去正規(guī)學(xué)校好，做學(xué)徒上手比較慢，一般都是打打下手，拿拿工具，師傅是不敢讓你去客戶車上練手的 正規(guī)學(xué)校都有實(shí)訓(xùn)車輛，而且還有理論支撐，還可以考相關(guān)的證

木工學(xué)徒一個(gè)月3500包吃住要不要去學(xué)

加班是要給付加班費(fèi)的，國家規(guī)定加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下： 在法定節(jié)假日期間，用人單位安排勞動(dòng)者工作的，應(yīng)支付不低于勞動(dòng)者工資的300%的工資報(bào)酬，并不得以調(diào)休、補(bǔ)休替代。 在休息日期間，安排勞動(dòng)者工作又不能安排調(diào)休或補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于勞動(dòng)者工資的200%的工資報(bào)酬。如果單位未向員工明確調(diào)休或補(bǔ)休時(shí)間，員工皆有權(quán)要求兩倍工資報(bào)酬。 在工作時(shí)延長勞動(dòng)時(shí)間的，應(yīng)支付不低于勞動(dòng)者工資的150%的工資報(bào)酬。 用人單位要求員工加班不支付加班費(fèi)是違法的。 依據(jù)我國勞動(dòng)與社會(huì)保障部2000年3月17日頒發(fā)的《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問題的通知》：“職工全年月平均工作天數(shù)和工作時(shí)間分別調(diào)整為20.92天和167.4小時(shí)?！币虼?，實(shí)行綜合計(jì)算工作時(shí)間的，如果月平均工作天數(shù)超過20.92天，或者月平均工作時(shí)間超過167.4小時(shí)的，應(yīng)該視為加點(diǎn)，按照《勞動(dòng)法》第四十四條第一款支付加班費(fèi)，即加班費(fèi)不低于150%的工資。