那么裝修工人受傷業(yè)主也是不用負(fù)責(zé)的，由包工頭承擔(dān)責(zé)任和賠償。2、法律依據(jù)：《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第十條承攬人在完成工作的過程中對第三人造成損害或者自身損害的，定作人不承擔(dān)

法律主觀：工人受傷，如果工人與公司之間不具有勞動合同關(guān)系的，則由工人與包工頭根據(jù)各自的過錯來誰負(fù)責(zé)；如果工人的傷害是第三人造成的，則工人可要求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任或者由包工頭來承擔(dān)補償責(zé)任。法律客觀：《最高人民

第一，你請的是裝修公司的人，你與裝修公司是合同關(guān)系，工人受傷屬于工傷，由用人單位，也就是由裝修公司來承擔(dān)賠償責(zé)任。第二，你請的是個人，你與工人之間是雇傭關(guān)系，工人受傷，由雇主或者第三人承擔(dān)賠償責(zé)任。裝修工人的

在承接裝修公司木工活施工時候，工人受傷裝修公司應(yīng)該負(fù)責(zé)任。工人施工工程中受傷，就是屬于工傷，按照勞動法，承接方應(yīng)該負(fù)責(zé)任，裝修公司也應(yīng)該負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。

在承接裝修公司木工活施工時,工人受傷裝修公司應(yīng)該負(fù)責(zé)任嗎?

也構(gòu)成勞動關(guān)系的哦。裝修公司屬于招工的。如果沒有簽訂勞動合同一旦發(fā)生勞務(wù)糾紛，責(zé)任最大的還是裝修公司的哦。

應(yīng)該是加工承攬關(guān)系，如果是加工承攬關(guān)系，人是劉某雇傭來的，就沒有賠償責(zé)任。如果認(rèn)定為雇傭關(guān)系，就需要賠償。關(guān)鍵是找證據(jù)證明是加工承攬關(guān)系 ，如活是包給劉某做的，請的人王、張是劉某自己請的，不是你請的。

法律規(guī)定，民工是裝修公司雇用的，與企業(yè)是勞務(wù)關(guān)系，但大多情況下，裝修公司很少與民工發(fā)生關(guān)系，都是直接與包工頭業(yè)簽定勞務(wù)合同的，再由包工頭跟民工簽合同(實際操作中大多為口頭協(xié)議)。但裝修公司與包工頭的關(guān)系，在

一、轉(zhuǎn)包關(guān)系。二、一定要簽合作合同。三、正規(guī)裝修公司是會長期合作的。四、口碑不好的公司，可能會拖欠你的錢，注意了。

勞動關(guān)系中，勞動者隸屬于用人單位，受其管理和約束，要求勞動者要遵守用人單位的各項制度，服從用人單位的工作安排，雙方是管理與被管理、支配與被支配的關(guān)系。而雇傭勞務(wù)關(guān)系中，雙方是平等的主體關(guān)系，一方不受另一方約束（

雇傭裝修工，屬于老板與工人的關(guān)系唄，給他工錢，他干活。

雇傭裝修工屬于什么勞動關(guān)系?

工人在工地給包工頭干活，與包工頭之間屬于勞務(wù)雇傭關(guān)系，而不是勞動關(guān)系。勞動關(guān)系有兩種，一種是簽了書面協(xié)議或合同，可以稱之為合同制勞動關(guān)系，另一種是沒有跟單位簽書面的文件，但是為其工作，可以稱之為事實勞動關(guān)系

一、轉(zhuǎn)包關(guān)系。二、一定要簽合作合同。三、正規(guī)裝修公司是會長期合作的。四、口碑不好的公司，可能會拖欠你的錢，注意了。

1、如果包工頭有注冊成為一個建筑公司,就是一個法人的形式,那么兩者的關(guān)系就是勞動關(guān)系,出現(xiàn)勞動糾紛適用的法律法規(guī)是勞動法。勞動關(guān)系,是指用人單位向勞動者給付勞動報酬,而由勞動者提供職業(yè)性的勞動所形成的法律關(guān)系。

裝修公司和包工頭是不是勞動關(guān)系要看雙方是怎么談的。一般情況下都不是勞動關(guān)系，說是有活了就受雇于裝修公司，去干活，那么這不屬于勞動關(guān)系。如果裝修公司跟包工頭建立穩(wěn)定的合作關(guān)系，養(yǎng)著這個包工頭，讓他幫你出去聯(lián)系

裝修公司與包工頭是否是勞動關(guān)系

3、木工 包括所有板材，人工及輔料。4、油漆 包括所有油漆，人工。二、房子裝修半包費用怎么算 1、水電改造費用 按住房面積大小計算，面積在80㎡以下的，費用大約2000-5000元，面積在120㎡以下的，費用大約4000-8000元。2、

裝修半包，一般指的是由裝修公司負(fù)責(zé)提供主體施工，包括水電改造、泥工、木工、油漆等基礎(chǔ)施工，而材料的購買則由業(yè)主自行負(fù)責(zé)。具體來說，裝修公司會負(fù)責(zé)施工隊伍的組織和施工質(zhì)量的把關(guān)，包括地面找平、墻面粉刷、吊頂安裝、瓷磚

裝修公司半包基礎(chǔ)工程主要包含：1、水電：所有電線、線管、人工及輔料;2、瓦工：所有水泥、沙子、磚頭、人工及輔料;3、木工：所有板材，人工及輔料;4、油漆：所有油漆，人工。5、施工產(chǎn)生的垃圾清理費用?？偟膩碚f，裝修公司

裝修半包包括：墻體改造、水電改造、泥水施工、木工施工、油漆施工、框架結(jié)構(gòu)的改造等。1、墻體改造 拆墻、砌墻等。2、水電改造 包括水、電路的安裝。3、泥水施工 地面找平、防水處理及瓷磚的鋪貼等。4、木工施工 安裝吊頂和

半包，又名輕工輔料是指介于清包和全包之間的一種方式,施工方負(fù)責(zé)施工和輔料的采購,主料由業(yè)主采購,如地板、潔具、瓷磚、地磚、涂料、櫥具、鎖具、五金件等,其他一些輔料有施工隊來安排,如沙子、釘子、水泥等。裝修前還是要

在裝修過程中，半包裝修服務(wù)是包含木工的。半包裝修，顧名思義，就是裝修公司提供一部分服務(wù)，而剩余的部分由業(yè)主自行負(fù)責(zé)。在這種模式下，裝修公司通常負(fù)責(zé)主體施工，包括拆改、水電、泥工、木工等基礎(chǔ)工程，而業(yè)主則負(fù)責(zé)購買

半包裝修包括木工嗎

你這種不屬于勞動關(guān)系，應(yīng)該屬于勞務(wù)關(guān)系。

裝修公司外包給個人的業(yè)務(wù)，你跟個人做事情，那么你就跟裝修公司是沒有關(guān)系的，沒有勞動關(guān)系。你受傷了應(yīng)該找這個人賠償啊。

你們家裝修時請了個木工，也沒有簽什么合同。今天木工在自己做事的時候不小心把手指鋸斷了。如果是這種情況的。因為。是你請的木工。雖然沒有簽合同。但是候你已經(jīng)構(gòu)成了勞務(wù)關(guān)系。所以他把手指鋸斷了，你也應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任的

勞動合同法明確規(guī)定，勞務(wù)派遣公司是用人單位，承擔(dān)用人單位的全部權(quán)利與義務(wù)。用工單位與派遣員工是否有勞動關(guān)系，法律上并未明確，司法實踐中普遍認(rèn)為屬于一種特殊的勞動關(guān)系，或者稱間接勞動關(guān)系。因為他既有勞務(wù)關(guān)系民事屬性，

我在裝修公司接的木工活,,自己做,請問有勞動關(guān)系嗎

那么二者屬于承攬合同的關(guān)系，此時工人在施工期間發(fā)生工傷事故的，應(yīng)由裝修公司根據(jù)具體的情況承擔(dān)責(zé)任；如果工人是由業(yè)主方直接雇傭的，在裝修期間出的事故，須由業(yè)主承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；若是包工頭找來的裝修工人在工作中受傷

屬于承攬關(guān)系，承攬關(guān)系與雇傭關(guān)系的區(qū)別在于：1、雇傭關(guān)系中雇傭人與雇員之間存在著一定的人身依附關(guān)系。雇員對于工作如何安排沒有自主選擇權(quán)，雇傭人可以隨時干預(yù)雇員的工作，雇員的勞動系一種從屬性勞動；承攬關(guān)系中，定做人與

承攬關(guān)系 ，雙方是平等主體，承攬方以自己的專業(yè)技能來完成委托人交給的任務(wù)；

房屋裝修工程中的木工，泥水工，電工，不是承包關(guān)系，承攬關(guān)系，是雇傭關(guān)系哦。

房屋裝修工程中的木工、泥水匠、電工等是承包關(guān)系、承攬關(guān)系、還是雇傭關(guān)系?

根據(jù)《供電營業(yè)規(guī)則》第一百零二條，供電企業(yè)對查獲的竊電者，應(yīng)予制止并可當(dāng)場中止供電。竊電者應(yīng)按所竊電量補交電費，并承擔(dān)補交電費三倍的違約使用電費。拒絕承擔(dān)竊電責(zé)任的，供電企業(yè)應(yīng)報請電力管理部門依法處理。竊電數(shù)額較大或情節(jié)嚴(yán)重的，供電企業(yè)應(yīng)提請司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。 根據(jù)《供電營業(yè)規(guī)則》第一百零四條，因違約用電或竊電造成供電企業(yè)的供電設(shè)施損壞的，責(zé)任者必須承擔(dān)供電設(shè)施的修復(fù)費用或進行賠償。因違約用電或竊電導(dǎo)致他人財產(chǎn)、人身安全受到侵害的，受害人有權(quán)要求違約用電或竊電者停止侵害，賠償損失。供電企業(yè)應(yīng)予協(xié)助。 作為電工師傅，您不應(yīng)該協(xié)助業(yè)主偷電。
新房裝修注意6點：1、先設(shè)計好房屋風(fēng)格；2、硬裝要確定好再裝；3、客廳裝修要考慮家具、家電擺放位置；4、臥室頂燈裝雙控，走廊裝聲控；5、廚房煤氣報警器，水池遠(yuǎn)離灶臺插座；6、陽臺、衛(wèi)生間留一定的坡度裝地漏。
有合同沒.沒有你出面跟公司協(xié)商.勞動事實存在你是要負(fù)責(zé)賠償?shù)?br>你可以加一群群，里面很多都在找木工之類的
你如果是裝修公司雇傭裝修工，自然是勞動關(guān)系，要簽勞動合同，如果你只是自己家里裝修，臨時雇傭裝修工，應(yīng)該是勞務(wù)關(guān)系，簽的是裝修合同
裝修公司和包工頭是不是勞動關(guān)系要看雙方是怎么談的。一般情況下都不是勞動關(guān)系，說是有活了就受雇于裝修公司，去干活，那么這不屬于勞動關(guān)系。 如果裝修公司跟包工頭建立穩(wěn)定的合作關(guān)系，養(yǎng)著這個包工頭，讓他幫你出去聯(lián)系業(yè)務(wù)，有活時方便找到臨時工。那么他就不是包工頭了，那就屬于員工了，是勞動關(guān)系。
在承接裝修公司木工活施工時候，工人受傷裝修公司應(yīng)該負(fù)責(zé)任。 工人施工工程中受傷，就是屬于工傷， 按照勞動法，承接方應(yīng)該負(fù)責(zé)任，裝修公司也應(yīng)該負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。
法律分析：請人裝修工人受傷，有兩種情形。第一，請的是裝修公司的人，與裝修公司是合同關(guān)系，工人受傷屬于工傷，由用人單位，也就是由裝修公司來承擔(dān)賠償責(zé)任。第二，請的是個人，與工人之間是雇傭關(guān)系，工人受傷，由雇主或者第三人承擔(dān)賠償責(zé)任。業(yè)主和裝修公司或者包工頭之間是承攬法律關(guān)系，如果包工頭找來的裝修工人在工作中受傷了，這個裝修公司或者包工頭又沒有相關(guān)施工資質(zhì)的話，那么業(yè)主就因為選任過失而需要承擔(dān)賠償責(zé)任。 法律依據(jù)：《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第三條 依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險統(tǒng)籌的用人單位的勞動者，因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險條例》的規(guī)定處理。因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害，賠償權(quán)利人請求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。 《中華人民共和國民法典》第一千一百九十三條 承攬人在完成工作過程中造成第三人損害或者自己損害的，定作人不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。但是，定作人對定作、指示或者選任有過錯的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。 《中華人民共和國社會保險法》第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：（一）治療工傷期間的工資福利；（二）五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；（三）終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。