一款專為建筑行業(yè)打造的記工記賬、招工找活的手機軟件。工人可以用他找工作，工頭可以用他找項目，找工人。3、工人幫：工人幫是一款為建筑工人服務的手機應用，專為建筑工人而研發(fā)，招工、集找活、社交服務于一體，致力于

BOSS直聘。非常好用的一款求職軟件，BOSS直聘有海量的知名企業(yè)入駐，用戶可以搜索到自己心儀的公司企業(yè)，在這里求職者還可以和面試官隨時積極溝通，畢竟找工作，和老板談是最好的。

你去百度搜一下【旺筑靠德筑】，是旺筑科技家的產品，現(xiàn)在不少工地上都是用的旺筑靠德筑來招聘人員，平臺里電子合約和實名認證，是比較靠譜的。

工程建筑行業(yè)從業(yè)人員可以通過工匠人APP找工作，平臺對建筑行業(yè)做了細分，囊括所有工種，不僅可以找到長期的工作，也可以通過接單方式攬到短工活。工匠人平臺入駐需要實名信息認證，可以確保雇傭雙方信息真實可靠，工程人必備找活

1、工人幫：一款為建筑工人服務的手機應用，專為建筑工人而研發(fā)，招工、集找活、社交服務于一體，致力于通過移動互聯(lián)網(wǎng)為建筑兄弟搭建的服務平臺，幫助建筑工人快速找到滿意的工作，幫助工程項目快速找到合適的工人。2、易工：

1. 今日招工：今日招工是一個專注于建筑行業(yè)的招工平臺，提供給工人更多的工作機會，覆蓋了建筑泥工、瓦工、電焊工、鋼筋工、雜工等多個工種。2. 易招工：易招工是一款同城附近自助找工人、找?guī)煾导肮と苏一罱訂蔚氖謾C應用

建筑工人找工作用什么招工找活軟件好?

1、工友圈 工友圈是為建筑工人而生的互聯(lián)網(wǎng)移動應用，致力打造“開太平”建筑勞務生態(tài)圈。軟件從工人社交、招工找工、考勤打卡、公益幫扶等多方面為工友提供高品質的服務，宗旨是為實現(xiàn)建筑工人向產業(yè)工人轉型搭建堅實的橋梁。2

要說建筑工人找工作用的手機軟件的話可以推薦以下幾款：1，吉工家：每日發(fā)布建筑招聘、建筑人才、工地招工、工地招人、找施工隊等工程信息，方便建筑工人找活、找項目，為建筑勞務公司尋找優(yōu)秀的建筑工人、建筑人才、建筑班組、

魚泡網(wǎng)針對建筑工地找活比較大的一個平臺，招工信息豐富，工種齊全，不論是水電工、電焊工、架子工、鋼筋工還是抹灰工都可以在平臺上找到適合自己的工作。并且魚泡網(wǎng)招工找活都需要實名制，工友們使用起來也會更加的安全放心，不

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1、魚泡網(wǎng) 不敢說魚泡網(wǎng)是工人找活軟件中最強的一個，但一定是非常優(yōu)秀的。魚泡網(wǎng)是針對建筑工地找活的一個比較大的平臺，專注提供建筑魚泡網(wǎng)找活，像建筑木工、小工、力工、建筑工、瓦工、水電工、電焊工、安裝工、裝修工、

工程建筑行業(yè)從業(yè)人員可以通過工匠人APP找工作，平臺對建筑行業(yè)做了細分，囊括所有工種，不僅可以找到長期的工作，也可以通過接單方式攬到短工活。工匠人平臺入駐需要實名信息認證，可以確保雇傭雙方信息真實可靠，工程人必備找活

適合建筑類人才找工作的軟件有哪些

1.施工單位 可能土木畢業(yè)的，是個男的，都可以在施工單位找到工作，這可能跟我國現(xiàn)在建筑行業(yè)的景氣有關系，進入施工單位，剛開始肯定是很辛苦的，所以的工作，得從基礎開始做起，但是，施工單位很鍛煉人，帶人接物，管理技術

土木工程這個專業(yè)的應有范圍很廣，畢業(yè)生比較容易找到合適的工作。\x0d\x0a土木工程專業(yè)大體可分為道路、橋梁工程與建筑工程兩個不同的方向，在職業(yè)生涯中，這兩個方向的職位既有大體上的統(tǒng)一性，又有細節(jié)上的具體區(qū)別。

總體來說，土木工程專業(yè)的主要就業(yè)方向有以下幾種：工程技術方向代表職位：施工員、建筑工程師、結構工程師、技術經(jīng)理、項目經(jīng)理等。代表行業(yè)：建筑施工企業(yè)、房地產開發(fā)企業(yè)、路橋施工企業(yè)等。設計、規(guī)劃及預算方向代表職位：項目

1. 就業(yè)市場競爭激烈?，F(xiàn)在的就業(yè)市場非常競爭，尤其對于某些專業(yè)，求職者比崗位數(shù)量還要多。很多行業(yè)在不同程度上已經(jīng)出現(xiàn)了嚴重的過剩，因此，企業(yè)的招聘標準也相應提高。2. 缺乏工作經(jīng)驗。畢業(yè)生在找工作時，往往缺乏相關的

1、掘工作機會，關注行業(yè)信息，查看職位空缺信息，了解相關公司，以及通過人脈推薦等方式發(fā)現(xiàn)工作機會。2、準備好簡歷，確保簡歷內容簡潔明了，且能夠有效展示自己的能力和經(jīng)歷。3、預備好面試，了解公司文化，研究該公司的項目，

有工作經(jīng)驗的土木工程師一般怎么找工作的??

1、前程無憂51job。前程無憂51job是前程無憂公司打造的一款求職軟件，主要提供職位搜索、簡歷投遞、校園招聘等功能和服務，各行各業(yè)的人才都能在前程無憂上找到適合自己的工作。2、58同城。58同城是北京五八信息技術有限公司開發(fā)

2、吉工家：一款專為建筑行業(yè)打造的記工記賬、招工找活的手機軟件。工人可以用他找工作，工頭可以用他找項目，找工人。3、工人幫：工人幫是一款為建筑工人服務的手機應用，專為建筑工人而研發(fā)，招工、集找活、社交服務于一體

工程建筑行業(yè)從業(yè)人員可以通過工匠人APP找工作，平臺對建筑行業(yè)做了細分，囊括所有工種，不僅可以找到長期的工作，也可以通過接單方式攬到短工活。工匠人平臺入駐需要實名信息認證，可以確保雇傭雙方信息真實可靠，工程人必備找活

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1. 今日招工：今日招工是一個專注于建筑行業(yè)的招工平臺，提供給工人更多的工作機會，覆蓋了建筑泥工、瓦工、電焊工、鋼筋工、雜工等多個工種。2. 易招工：易招工是一款同城附近自助找工人、找?guī)煾导肮と苏一罱訂蔚氖謾C應用

常見的建筑工人找工作的軟件有哪些?

1、魚泡網(wǎng) 不敢說魚泡網(wǎng)是工人找活軟件中最強的一個，但一定是非常優(yōu)秀的。魚泡網(wǎng)是針對建筑工地找活的一個比較大的平臺，專注提供建筑魚泡網(wǎng)找活，像建筑木工、小工、力工、建筑工、瓦工、水電工、電焊工、安裝工、裝修工、

一款專為建筑行業(yè)打造的記工記賬、招工找活的手機軟件。工人可以用他找工作，工頭可以用他找項目，找工人。3、工人幫：工人幫是一款為建筑工人服務的手機應用，專為建筑工人而研發(fā)，招工、集找活、社交服務于一體，致力于

工程建筑行業(yè)從業(yè)人員可以通過工匠人APP找工作，平臺對建筑行業(yè)做了細分，囊括所有工種，不僅可以找到長期的工作，也可以通過接單方式攬到短工活。工匠人平臺入駐需要實名信息認證，可以確保雇傭雙方信息真實可靠，工程人必備找活

1、招工找活平臺為工人師傅們節(jié)省尋找工作時間。2、找工作快，網(wǎng)絡名片推廣，發(fā)布個人招標，定位，隨時接活，隨時賺錢。3、是專為建筑行業(yè)打造的找活軟件，具有海量招工方用工信息。4、是工人師傅管理工作的神器。零基礎，零

建筑工人線上找活推薦使用魚泡網(wǎng)APP，專業(yè)的建筑工人直聘平臺，工種齊全，崗位多，全國各地的活都能找，以實名制的形式有效地避免了招工黑中介，保障了招聘信息的真實性。

魚泡網(wǎng)針對建筑工地找活比較大的一個平臺，招工信息豐富，工種齊全，不論是水電工、電焊工、架子工、鋼筋工還是抹灰工都可以在平臺上找到適合自己的工作。并且魚泡網(wǎng)招工找活都需要實名制，工友們使用起來也會更加的安全放心，不

1. 今日招工：今日招工是一個專注于建筑行業(yè)的招工平臺，提供給工人更多的工作機會，覆蓋了建筑泥工、瓦工、電焊工、鋼筋工、雜工等多個工種。2. 易招工：易招工是一款同城附近自助找工人、找?guī)煾导肮と苏一罱訂蔚氖謾C應用

我是建筑工人?用什么軟件找工作比較真實

找工作以下這幾個平臺都是不錯的選擇。1、智聯(lián)招聘 智聯(lián)招聘是成立于1994年的人力資源服務平臺，是一家位于中國北京的民營企業(yè)，網(wǎng)站中含有眾多的企業(yè)招聘崗位，可以根據(jù)選擇不同的城市找到對應的崗位，擁有校園招聘、海外招聘

至于找工作有這么幾個選擇，你可以在網(wǎng)上搜索有關同類招聘的信息，只要知識構建完整，專業(yè)知識扎實私營企業(yè)會搶著要你，比如監(jiān)理公司和一些建筑公司甚至房地產公司。另外一個途徑不好做但做好了絕對不錯，就是先到國營的建筑

那個土木英才網(wǎng)還不錯的吧，你可以在上面找下工作的，畢竟人家也是屬于一個土木在線的大招聘平臺，里面設計公司還蠻多的，估計也會招人的，當然你也可以在當?shù)厝瞬攀袌稣艺?，總會有適合自己的一份工作的。

比較常規(guī)的就是熟人介紹啊，還有就是找個專業(yè)的招聘軟件投簡歷然后就有很多招聘方打電話找你，如果是土木工程專業(yè)的有個“建筑直聘APP”的找工作軟件還不錯，免費發(fā)布招聘求職信息，查看電話，還可以意見分享到微信好友，我挺

土木工程師主要在哪個網(wǎng)站上找工作?

　　你好：你可以登錄<中國建筑人才網(wǎng)或建筑英才網(wǎng) 等行業(yè)性招聘網(wǎng)站，也可以登錄智聯(lián)招聘、前程無憂等知名網(wǎng)站上去找工作，如果你剛畢業(yè)，建議你能找份專業(yè)對口的工作，最好是去大公司，那樣可以學到很多東西，不管崗位如何，希望你能腳踏實地的做好本職工作，好好表現(xiàn)，總會有出頭之日，你說呢？ 　　以下是土木工程專業(yè)就業(yè)方向 敬請參閱 　　就業(yè)方向分析 　　隨著城市建設和公路建設的不斷升溫，土木工程專業(yè)的就業(yè)形勢近年持續(xù)走高。找到一份工作，對大多數(shù)畢業(yè)生來講并非是難事，然而土木工程專業(yè)的就業(yè)前景與國家政策及經(jīng)濟發(fā)展方向密切相關，其行業(yè)薪酬水平近年來更是呈現(xiàn)出管理高于技術的傾向，而從技術轉向管理，也成為諸多土木工程專業(yè)畢業(yè)生職業(yè)生涯中不可避免的瓶頸。如何在大學階段就為“錢”途做好準備，找到正確的職業(yè)發(fā)展方向呢? 　　木土工程專業(yè)大體可分為道路與橋梁工程與建筑工程兩個不同的方向，在職業(yè)生涯中，這兩個方向的職位既有大體上的統(tǒng)一性，又有細節(jié)上的具體區(qū)別。總體來說，土木工程專業(yè)的主要就業(yè)方向有以下幾種： 　　工程技術方向 　　代表職位：施工員、建筑工程師、結構工程師、技術經(jīng)理、項目經(jīng)理等 　　代表行業(yè)：建筑施工企業(yè)、房地產開發(fā)企業(yè)、路橋施工企業(yè)等。 　　就業(yè)前景：就像我們看到身邊的高樓大廈正在不斷地拔地而起、一條條寬闊平坦的大道向四面八方不斷延伸一樣，土木建筑行業(yè)對工程技術人才的需求也隨之不斷增長。2004年進入各個人才市場招聘工程技術人員的企業(yè)共涉及到100多個行業(yè)，其中在很多城市的人才市場上，房屋和土木工程建筑業(yè)的人才需求量已經(jīng)躍居第一位。隨著經(jīng)濟發(fā)展和路網(wǎng)改造、城市基礎設施建設工作的不斷深入，土建工程技術人員在當前和今后一段時期內需求量還將不斷上升。再加上路橋和城市基礎設施的更新?lián)Q代，只要人才市場上沒有出現(xiàn)過度飽和的狀況，可以說土木工程技術人員一直有著不錯的就業(yè)前景。 　　典型職業(yè)通路：施工員/技術員-工程師/工長、標段負責人-技術經(jīng)理-項目經(jīng)理/總工程師。 　　年薪參考：施工員/技術員：1.5萬～2.5萬元；工長：2.5萬～4萬元；技術質量管理經(jīng)理：4.5萬～7萬元；項目經(jīng)理：5萬～10萬元； 　　專家建議：隨著我國執(zhí)業(yè)資格認證制度的不斷完善，土建行業(yè)工程技術人員不但需要精通專業(yè)知識和技術，還需要取得必要的執(zhí)業(yè)資格證書。工程技術人員的相關執(zhí)業(yè)資格認證主要有全國一、二級注冊建筑師、全國注冊土木工程師、全國一、二級注冊結構工程師等。需要注意的是，這些執(zhí)業(yè)資格認證均需要一定年限的相關工作經(jīng)驗才能報考，因此土木工程專業(yè)的畢業(yè)生即使走上工作崗位后也要注意知識結構的更新，盡早報考以取得相關的執(zhí)業(yè)資格。想要從事工程技術工作的大學生，在實習中可選擇建筑工地上的測量、建材、土工及路橋標段的路基、路面、小橋涵的施工、測量工作。 　　設計、規(guī)劃及造價方向 　　代表職位：項目設計師、結構審核、城市規(guī)劃師、造價員、造價工程師等。 　　代表行業(yè)：工程勘察設計單位、房地產開發(fā)企業(yè)、交通或市政工程類、機關職能部門、工程造價咨詢機構等。 　　就業(yè)前景：各種勘察設計院對工程設計人員的需求近年來持續(xù)增長，城市規(guī)劃作為一種新興職業(yè)，隨著城市建設的不斷深入，也需要更多的現(xiàn)代化設計規(guī)劃人才。隨著咨詢業(yè)的興起，工程預決算等建筑行業(yè)的咨詢服務人員也成為土建業(yè)內新的就業(yè)增長點。 　　典型職業(yè)通路：預算員-預算工程師-高級咨詢師。 　　年薪參考：造價員：1.5萬～3萬元；造價工程師：2.5萬～6萬元；城市規(guī)劃師：4萬～7萬元 　　建筑設計師：4萬～10萬元；總建筑設計師：25萬元以上。 　　專家建議：此類職位所需要的不僅是要精通專業(yè)知識，更要求有足夠的大局觀和工作經(jīng)驗。一般情況下來說，其薪酬與工作經(jīng)驗成正比。以建筑設計師為例，現(xiàn)代建筑還要求環(huán)保和可持續(xù)發(fā)展，這些都需要建筑設計師擁有扎實的功底以及廣博的閱歷，同時善于學習，并在實踐中去體會。目前，市場上對建筑設計人才大多要求5年以上的工作經(jīng)驗，具有一級注冊建筑師資質，并擔任過大型住宅或建設工程開發(fā)的設計。此類職位也需要取得相應的執(zhí)業(yè)資格證書，如建筑工程師需要通過國家組織的注冊建筑師的職業(yè)資格考試，拿到《注冊建筑師資格證書》才能上崗，造價工程師需要取得注冊造價師或造價工程師資格。另外，從事此類職業(yè)還需要全方面地加強自身修養(yǎng)，如需要熟悉電腦操作和維護,能熟練運用CAD繪制各種工程圖以及用P3編制施工生產計劃等，有的職位如建筑設計師還需要對人類學、美學、史學，以及不同時代不同國家的建筑精華有深刻的認知，并且要能融會貫通，鍛造出自己的設計風格。這些都需要從學生時代開始積累自己的文化底蘊。實習時應盡量選取一些相關的單位和工作，如房地產估價、工程造價、工程制圖等 　　質量監(jiān)督及工程監(jiān)理方向 　　代表職位：監(jiān)理工程師 　　代表行業(yè)：建筑、路橋監(jiān)理公司、工程質量檢測監(jiān)督部門。 　　就業(yè)前景：工程監(jiān)理是近年來新興的一個職業(yè)，隨著我國對建筑、路橋施工質量監(jiān)管的日益規(guī)范，監(jiān)理行業(yè)自誕生以來就面臨著空前的發(fā)展機遇，并且隨著國家工程監(jiān)理制度的日益完善，有著更加廣闊的發(fā)展空間。 　　典型職業(yè)通路：監(jiān)理員—資料員—項目直接負責人-專業(yè)監(jiān)理工程師-總監(jiān)理工程師。 　　年薪參考：現(xiàn)場監(jiān)理員：1.8萬～2.5萬元；項目直接負責人：2.5萬～4萬元；專業(yè)監(jiān)理工程師：3萬～5萬元；總監(jiān)理工程師：4萬～8萬元。 　　專家建議：監(jiān)理行業(yè)是一個新興行業(yè)，因此也是一個與執(zhí)業(yè)資格制度結合得相當緊密的行業(yè)，其職位的晉升與個人資質的取得密切相關。一般來說，監(jiān)理員需要取得省監(jiān)理員上崗證，項目直接負責人需要取得省監(jiān)理工程師或監(jiān)理員上崗證，工作經(jīng)驗豐富、有較強的工作能力。專業(yè)監(jiān)理工程師需要取得省監(jiān)理工程師上崗證，總監(jiān)理工程師需要取得國家注冊監(jiān)理工程師職業(yè)資格證。木土工程專業(yè)的大學生想要進入這個行業(yè)，在校期間就可以參加省公路系統(tǒng)、建筑系統(tǒng)舉辦的監(jiān)理培訓班，通過考試后取得監(jiān)理員上崗證，此后隨著工作經(jīng)驗的增加，考取相應級別的執(zhí)業(yè)資格證書。在實習期間，可選擇與路橋、建筑方向等與自己所學方向相一致的監(jiān)理公司，從事現(xiàn)場監(jiān)理、測量、資料管理等工作。 　　工程檢修方向 　　代表職位：軌道交通及鐵路工務部門工程師，一般是建設單位內部的工程技術人員。 　　代表行業(yè)：軌道交通，鐵路工務段（處）。 　　就業(yè)前景：十一五規(guī)劃全國路網(wǎng)10萬公里，許多大中城市興起修建地鐵交通，這些軌道建筑都需要大量技術人員來檢測和維修。 　　典型職業(yè)通路：技術員-助理工程師-工程師-高級工程師。 　　年薪參考：技術員1.5～4萬，助理工程師1.5～4萬，工程師4萬～7萬，高級工程師5～10萬 　　公務員、教學及科研方向 　　代表職位：公務員、教師 　　代表行業(yè)：交通、市政管理部門、大中專院校、科研及設計單位。 　　就業(yè)前景：公務員制度改革為普通大學畢業(yè)生打開了進入政府機關工作的大門，路橋、建筑行業(yè)的飛速發(fā)展帶來的巨大人才需要使得土木工程專業(yè)師資力量的需求隨之增長，但需要注意的是，這些行業(yè)的競爭一般較為激烈，需要求職者具有較高的專業(yè)水平和綜合素質。 　　年薪參考：高校教師：2.5萬～4.5萬元；中等專業(yè)學校教師：1.8萬～3萬元；普通公務員：2萬～3.5萬元。 　　專家建議：想要從事此類行業(yè)，一方面在校期間要學好專業(yè)課，使自己具有較高的專業(yè)水平，另一方向特別要注意理論知識的學習和個人綜合素質的培養(yǎng)，使自己具備較高的普通話、外語、計算機水平和較好的應變能力。 　　但愿你能早日找到理想的工作！祝你好運！
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1、喂喂打工： 一站式移動勞務云平臺，能幫助用戶快速找到對口工作，幫助企業(yè)快速招到合適人員。 喂喂打工完全實行實名制注冊與認證，用戶和企業(yè)必須通過身份和人臉雙認證，用戶信息可靠，企業(yè)需求真實。 2、吉工家： 一款專為建筑行業(yè)打造的記工記賬、招工找活的手機軟件。工人可以用他找工作，工頭可以用他找項目，找工人。 3、工人幫： 工人幫是一款為建筑工人服務的手機應用，專為建筑工人而研發(fā)，招工、集找活、社交服務于一體，致力于解決建筑行業(yè)招工/找活難的問題，以誠信體系為基礎，于建筑工一起搭建一個更好的服務平臺。 4、工友幫： 工友幫是陜西快邦網(wǎng)絡科技有限公司自主研發(fā)、獨立運營的一款移動客戶端App。產品主要為建筑公司和廣大工友提供了一個溝通交流平臺。 5、安心找活： 安心找活是一款為建筑工人服務的手機應用，專為全國的建筑工人而研發(fā)，集找活、招工、社交服務于一體，致力于通過移動互聯(lián)網(wǎng)為建工兄弟搭建一個更誠信、更安全、更快速、更方便的免費服務平臺， 幫助建筑工人快速找到滿意的工作，幫助工程項目快速找到合適的工人。
推薦你使用吉工家APP，這個吉工家擁有國家專利著作，是專門針對電焊工、油漆工、建筑木工等建筑工人找工作研發(fā)的軟件。全國各地的招工信息這個APP都會每天更新，更新的數(shù)量也不少，你想找什么城市的工作都可以。之前我也用過，現(xiàn)在我身邊還有朋友在使用這個APP，都用了幾年了，他說確實幫他找了不少工作。之前他找工作挺迷茫的，只能靠朋友介紹，如果朋友沒有介紹就不知道通過什么途徑，還總是容易被騙。我朋友說雖然吉工家APP有時候撥打電話過去該工作也會招滿，白打了一個電話，畢竟使用的人多嘛，打電話的人也多，可能打的晚該工作就夠了。不過一般來說多打幾個還是可以找到一個不錯的工作的，現(xiàn)在朋友還在使用這個軟件。最近該APP好像在最拼衣服的活動，我看他都在拼，收到了一件免費的衣服，讓我也去，我還沒開始弄。
大學畢業(yè)生找工作的確是一件很大事情。在找工作之前，要明確自己究竟想要從事什么工作，自己的水平能干什么。如果你只是一個不太有名氣的學校畢業(yè)的，還是先找到工作為妙，不要幻想太多。土木行業(yè)很重視經(jīng)驗的，不管是從事設計也好，施工也好。能吃苦的同學、失戀的、想逃避社會的、喜歡當官的、喜歡大自然的、性格孤僻的可以去施工單位，在施工單位混出來人基本都是很能吃苦的人，而且身體好，在工程管理上絕對是個好手，因為建筑工程的特點決定了對它的管理要比一般的管理難的多，因為在施工單位你要和多方人士打交道，是動態(tài)的管理，隨時有新的事件、突發(fā)的事件出現(xiàn)，對我們是個極好的鍛煉。干工程沒有不出事的，而且層出不窮，就象防水工程一樣，沒有不漏的，否則哪有那么防水堵漏公司？處理工程事故是最能學到東西的，你能記住一輩子，據(jù)統(tǒng)計，在工程質量事故中，真正因為工程技術人員責任心不強造成的不多，絕大多數(shù)（90%以上）是經(jīng)驗不足造成的。 女生或性格象女生的、喜歡談戀愛的、不想有太多的出息的、喜歡呆在城市的可以考慮進設計院，大的設計院進不去，可以先去一般城市的設計院練練手，差不多了再去大城市。沒有施工經(jīng)驗的人也可以搞設計，但設計質量不一樣。在施工單位呆過的人搞設計，他的設計圖紙非常合理，為施工單位著想，盡量簡化施工。沒有施工經(jīng)驗的人設計的圖紙，最怕施工的人問他，在現(xiàn)場服務也是比較費勁。但也沒有必要非得去施工干不可，也可以經(jīng)常去施工現(xiàn)場看看，時間長了也行。 不喜歡土木行業(yè)的也可以考慮改行，自己做點小生意，開個小公司。 因此為自己定位很重要，一定要為自己定個方向。為自己定位后就有針對性寫簡歷，簡歷一定不要超過三篇，最好是一篇。在外面找工作最好不要帶畢業(yè)證的原件，因為發(fā)生過許多丟證的事，很麻煩的。在簡歷上寫上畢業(yè)證編號就行了。不能輕易將證件交給用人單位，有些單位為了控制學生，就扣證件。還有的給安家費，但到了用人單位一打聽，原來要分幾年給付，還要扣證。在投簡歷時，不要硬給人家，一般他們主動收下的有戲。 新畢業(yè)最好是去正規(guī)的單位，比如國企。只有在國企練成手了，才能去私企和民營企業(yè)。 尤其是女生，最好不要去私人的建筑公司，那里的從業(yè)人員有一部分素質很差，女生去了很危險，但如果去了國企就沒什么事 第二部 面試中需注意的事項。 面試時回答問題一定要實事求是，有什么想法就說什么。要強調自己想從基層干起，不怕吃苦。衣著不要太過于華麗，搞技術的人都比較樸素。我當年晉工程師的時候，只穿著勞動服，對面試的人說我剛從工地過來，沒來得換，雖然答的不太好，但也通過，印象很重要的。不要遲到，有條件的最好要提前一天去看看。到了面試單位要四處走走，看看公司的管理怎么樣，借機和人聊幾句，了解一下新單位。如果公司很破，辦公室內的衛(wèi)生很差，我勸你還是別浪費時間了。另外看看面試的人，是不是對你們很和善的，總之要多留點心眼。千萬不要把證件給他們，不要交押金。 第三部 初到一個新單位要注意什么。 FIRST 不要亂說話。討論技術問題時，由于我們剛畢業(yè)，發(fā)言的可能較小，正確率更低，所以好最是聽，不要亂插嘴。不要亂評論公司中的某個人，比如太丑，太漂亮，太不正經(jīng)了等。我剛參加工作的時候，看公司的一個女的很不順眼，穿的花枝招展的，就想和對桌的* 工程師說說，虧了那天我沒說，很快我就知道了那個女的是他的小姨子。在一個新單位的人際關系你沒有摸清之前，一定要少評論人?？偸桥u的人一般來說是好人，一定要聽話?。⊥轮g的聊天如果是無關緊要的，可以參加，否則不要參與。在施工單位聊天是一門必修課，很重要的，要和監(jiān)理聊、和甲方聊，只有聊天才能聊出感情。到了施工現(xiàn)場不要指手劃腳的，不要不懂裝懂。對待老同志要尊重，盡管現(xiàn)在大學生很多，但在單位里大學生人們還是喜歡的，尤其是施工單位，大學生并不多的。待那些沒有文化的人，不要輕視，他們畢竟在單位干了一輩子，在許多方面還是值得我們學習的，比如說敬業(yè)精神和工作經(jīng)驗。 2008-5-12 21:14 回復 dingshenzhou 11 位粉絲 2 樓 SECOND 要勤快點。早上早來一會，打掃打掃衛(wèi)生，整理辦公桌。沒有特殊的情況不要遲到，不要總請假。別人工作忙時，主動幫一下也是必要的。集體活動要參加，不能象在學校那樣，想來就來，想走就走了。 THIRD 要善于學習。由于土木工程的復雜性決定了我們必須要善于學習。一個是向實踐學，一個是向有經(jīng)驗的人學，還有就是向書本學，多看些工程實例方面的書，看課本就沒有必要了。 FOURTH 要善于吃苦。不管是做施工也好，做設計也好。要能吃苦，土木工程本來就是一個艱苦專業(yè)，我念大學的時候很多人都不喜歡念，現(xiàn)在不同了，因為找工作比較好找，加之從業(yè)人員短缺，現(xiàn)階段學土建的人多了，但其艱苦性仍未 FIFTH 對待工作要有責任心。當今社會談責任心仿佛有點過時了，但作為工程技術人員卻要有責任心，而且要強。我當年結婚三天就上班了，因為當時負責一個很大的項目，我放心不下，在家里呆不住。有的時候，因為責任心不強也會導致一些不必要的浪費和返工。新參加工作的人，如果是工作經(jīng)驗不足造成的損失有情可原，但如果是因為沒有責任造成的損失，領導會對你有意見的。在任何一個單位，出事故是正常的，外表看著正在施工的宏偉的大樓，其實都有許多的問題，有大有小，只是外人不知道罷了。有的畢業(yè)因為出點事故就灰心了，沒有必要，時間長了就會了解，出質量事故是絕對的，不出事故是絕對不可能的。 SIXTH 不要站錯隊。新到一個單位，不要和某些人過于關系甚密，不要參加任何一個幫派，只是努力工作就行了 第四部 關于考證和晉職稱的問題。 在土木行業(yè)有許多證可考的：注冊結構師、注冊造價師、注冊監(jiān)理工程師、房地產評估 師、注冊建筑師、注冊建造師、注冊巖土工程師等。對于那些需要過基礎課的考試，要先過基礎課，如注冊結構師、注冊巖土工程師等，工作若干后才可考專業(yè)課。有的不需要基礎課，但專業(yè)工齡要求較長，如：注冊造價師、注冊監(jiān)理工程師，其中注冊監(jiān)理工程師必須具有工程師職稱并且在取得職稱后工作后三年，是要求條件最高的。其它的只對學歷有要求，對職稱沒有具體的要求?？甲C是大勢所趨，也是社會公平競爭的一種方式，對那些愿意學習的人是非常有幫助的。 關于晉職稱。大專畢業(yè)后三年評助理工程師，證上助理工程師后四年評工程師，即大專畢業(yè)后七年可晉工程師。大專畢業(yè)原則上不允許評高級工程師。本科畢業(yè)后一年后自動轉為助理工程師，評為助理工程師后四年評工程師。即本科畢業(yè)五年后評工程師。在獲工程師職稱五年后可有資格評高級工程師。碩士畢業(yè)后2-3 年評工程師，博士畢業(yè)后1 年評工程師。 例如某人?？?005 年畢業(yè)，則他在2008 年晉助工，在2012 年晉工程師。某人本科2005 年畢業(yè)后，他在2006 年晉助工，在2010 年晉工程師，在2015 年有資格晉高級工程師?？船F(xiàn)在的趨勢，?？茣x高級的可能越來越小了，除非有重大的貢獻。晉工程師只需提交幾篇論文，不用發(fā)表，可以隨便抄的。但晉高級工程師要在省級以上刊物上發(fā)表1-2 篇文章。 了解以上內容，有助于同學對今后的人生定位，對自己今后的人生之路有個安排?，F(xiàn)在的人生有許多道路可走的，我原來是?？飘厴I(yè)，后來念的自考本科，大學畢業(yè)十年后又考上了研究生，所以不用一條道走到黑，現(xiàn)在的人生道路是多元。但在人生的緊要關頭有幾步是非常關鍵的，工作就是其中之一。我在原單位對手下的技術人員很好，對新畢業(yè)的大學生總是加以指導。有的人沒晉完中級職稱就到外面闖蕩，也能闖一陣子，但他現(xiàn)在特別想回來晉職稱，因為土建行業(yè)沒有中級職稱找工作很難的（不是指畢業(yè)生），他本來應該在2003 年晉職稱，直到現(xiàn)在也沒晉上，就是沒安排好自己的行程。 2008-5-12 21:14 回復 dingshenzhou 11 位粉絲 3 樓 第五部 大學學的專業(yè)課與實際的差別。 經(jīng)常有人問我，大學里面學的課程在實際中有用嗎？我的回答是，有用，但用的不多而且不夠用。大學里面學的許多課程只是讓學生了解一下內容，沒有深度，和實踐有距離。我是施工單位出身的，對設計了解的不多?？偟膩碚f，大學所學的東西，在設計院里用的多，在施工單位用的少，但并不是說，施工單位對大學生要求的低?，F(xiàn)在的工程越來越復雜了，有許多地方要用到力學知識的。在**施工單位的技術力量是強的，這一點不同于中國。 在實際工作中最實用的是手冊和工程實例之類的東西，要多看看。 我個人認為對大學的課程，只要是自己答的，能達到60 分就行。其實很多課程如果開卷，大多數(shù)人都能答80 分以上。在實際工作中就是開卷考試，不會就翻書嘛，又沒有人監(jiān)考！注 冊結構工程師和注冊巖土工程師的專業(yè)考試就是開卷考試的。 第六部 在工作中如何提高自己。 這一點在前面我已經(jīng)說了一些，在這里我簡單提一下。我在單位的時候，有什么活都搶著干，每個月開資，先去沈陽買書。剛開始在工段當技術員，后來是質量檢查員，最后是分公司的主任工程師，編了大量的施工方案，還參加了公司的施工招投標，我主要是做施工組織設計。2001 年底晉上工程師職稱，2002 年年初我離開了公司。我的感覺是一定要把工作中的體會記下來，平時多攢點資料。因為我是從基層一步一步干上來的，所以公司對我還是很重視的，下面的工程技術人員對我也很尊重，對一些工程問題的處理，我做的方案他們是認可的。我記得一位院士說，他其實很一般，但和他同時畢業(yè)的同學都在了機關，就他在基層，一直從事技術，邊干邊學，就有了今天的成就。我們這兒的院士說人的能力總是逐步增長的。剛畢業(yè)的同學，到了新單位就對自己產生了懷疑。事實很多人都是這樣的，我剛畢業(yè)的時候也是啥也不會。比如一棵小的時候，樹小根也小，樹長大了，它的根也大了，所以不要對自己的能力有疑問。隨著時間的增長，你的樹會越長越大的，根也越越發(fā)達，小樹怎么可能有大根呢？ 有的人問我：“我在小城市工作，聽說大城市的施工技術很先進，我能行嗎”？可以的，沒問題的。我以前在一個小城市干的是重工業(yè)廠房，后來我到北京工作，沒什么不適應的。都是那點東西，也是陪各方人士聊嗎，我發(fā)現(xiàn)土建行業(yè)的人都特能講。而且技術越先進，我們越輕閑 。 第七部 如何跳槽。 在單位干的差不多時候，就得準備跳槽。要作好各種準備：首先把自己的證書都掌握在手中。在走之前要處理好各種事情：欠人的錢要還，不要聲張，妥善處理好和準備拋棄的（男）女朋友的關系，有情人的要斷絕來往了，有老婆孩子比較麻煩就得帶著了，（男）女朋友在外地的要事先讓他們知道，幫助找個工作，有同學朋友的請他們幫助介紹，實在沒有可靠人的就得自己出馬了。光棍比較好，一個人拿個包就走人了。膽小怕事的，怕找不到工作又回不了原單位的，可以采用“騎驢找馬”的方法：先不辭職，請假到外地找工作，覺得不行再回原單位。我膽子比較大，就和領導說了句我不干了，就走了。我到北京找工作的時候，先隨便找個單位干著，省了住宿的錢（在旅館里住著很不安全的，最好到大學的招待所），利用周日到人才找工作，而且你在工作單位就有人給你指路了。我就是在北京的一家房地產公司內工作了十天，后經(jīng)高人指點，投奔了另一個公司，我非常滿意。 臨走之前要和同事處好關系，和領導要說，不是我不愛你，只是我愛不起，因為掙的太少。我沒別的能耐，就有一點比較好：我干過的單位我還可以隨時回去，希望你們也能做這一點。 在另一個單位，不要說原來的單位怎么怎么不好，不要罵原來的領導，因為你的新領導會想，這小子早晚也會罵我的，還是不要吧。跳槽的原因，可以有許多種，就是不要貶低原來的單位和人。 2008-5-12 21:14 回復 dingshenzhou 11 位粉絲 4 樓 我去過一個外資企業(yè)，其中一個人在面試時，他說，我掌握原來單位的所有秘密，我的老板一聽嚇壞了，他的下場可想而知了，你敢用他嗎？ 跳槽就是跳高，越跳越高?。。?第八部 關于愛情。 俗語說：男怕選錯行，女怕選錯郎。在土建行業(yè)的女生找男朋友還是比較容易的，所以在這里就不談女生了，她們只怕會挑你已經(jīng)死了心了要離開公司，最好就不要處了，免得對雙方是傷害，很少有男人能做到甩掉女友不傷心的，何必呢?。。。?！不用著急，我還有高招。如果你混的差不多了，就去大城市工作，首先房地產公司，那里面的漂亮女孩特多，在土建行業(yè)里，只有房地產公司里男女比例比較合理，憑借自己的能力找個漂亮的女孩不成問題，最好是獨生女，在該城市有房的，這是最理想的。實在不行，就去附近的大學上自習，專找大四的女生，成功率極高，那時的你西裝革履，又有錢，又喜歡學習（畢業(yè)了還來上自習），女生能不喜歡嗎？，那時你會昂天長嘆，當年的我，有眾多的妹妹錯過了，真是可惜了！如果時光能倒流。。。。。。實在找不著，我也沒辦法了，去征婚吧。 我當年在施工單位由于沒找到女朋友，很著急。所以有一年就到了房地產工作近半年，確實有許多女孩對我很好，可是沒把握住，主要是我膽小。后來我又回到原單位，隨著時間的增長，膽子大了，臉皮厚了，但是附近也沒有大學啊，我又不能去技校吧？想了一陣子，我想到了外語角。和領導說了原因，他們很支持，因為他們知道我鬧心的原因。我的外語比較不錯，發(fā)音好，在外語角的第一天我就征服了一個女孩。很快我們就不在一起練口語了，而是對口形了，還有。。。。。。，現(xiàn)在我兒子管她叫媽媽。 愛情還要自己掌握?。?第九部 寄語年輕人。 雖然我三十多了，但是我又重新回到了校園，讀研究生。我所接觸的學生和同學與你們差不多大，我對門的小博士才二十一歲，比你們還小呢！我也面臨重新就業(yè)的問題，但我要從容多了。我理解你們，畢業(yè)了，父母養(yǎng)育了這么多年，都想回報社會，父母，證實一下自己的能力，但是不能太急躁，我上面講的小樹的故事，它的根不是一下子就長大的。你們能在一個 第十部 施工單位并不可怕。 許多同學一提起施工就害怕，以施工單位不好，實際上不是這樣的。現(xiàn)在的施工的施工條件比以前強多了，尤其是一些大的正規(guī)的施工單位，生活和住宿的條件是非常好的。如果 你們在施工單位碰到象我這樣的領導就好了，我一個星期給你們放假，約會的可以隨時走，向上級多要點女大學生，這也是穩(wěn)定軍心的大事。肯定有的，經(jīng)濟發(fā)展了，施工單位也會好的。而且越來越多的高素質的人在擔重任，所以前途光明，道路曲折。相信土建行業(yè)男女大學生比例失調的日子不會長久了！你沒看到大學在擴招嗎！這是我們的建設部部長給教育部部長提的意見。 愿大家都找個好工作，找個好伴侶 ！ 備注：以上部分轉自網(wǎng)易博客“中國建筑人”的群，謝謝欣賞！??！

目前市面上最好的應該是建工者APP招工軟件 建工者，是冶工建設推出的一款架通全國建筑企業(yè)、農民工及建筑人士、建材供應商本地化橋梁的互聯(lián)網(wǎng)資訊發(fā)布軟件。 實現(xiàn)全國范圍內，建筑企業(yè)本地直屬招募工人或建筑人才，突破跨區(qū)招聘難的瓶頸；工程項目按附近距離呈現(xiàn)，幫助農民工及建筑人士本地便捷就業(yè)，遠離轉包分包，根本上杜絕工資拖欠；擴展本地建材供應商經(jīng)銷渠道，實現(xiàn)建筑企業(yè)本地便捷采購； 導航信息 建工者板塊分為勞務招工、公司招聘、建工市場三大導航主體，附帶其勞動維權及企業(yè)認證等。 具體功能 實現(xiàn)全國范圍建筑企業(yè)本地直屬招募工人或建筑人才；突破企業(yè)跨區(qū)招聘難、招聘信息發(fā)布瓶頸的局限、使企業(yè)遠離被迫違法轉包、分包的現(xiàn)狀； 幫助農民工及建筑相關人士本地便捷就業(yè)，軟件提供工程項目按附近距離呈現(xiàn)，提供詳細招工詳情、工程位置、聯(lián)系方式、圖紙、薪資待遇等，打開軟件即可零障礙溝通，展示信息均為企業(yè)直屬招聘，值得信賴，從根本上杜絕無實力、無資質的包工頭，預防工資拖欠； 擴展本地建材供應商、個體經(jīng)銷商的經(jīng)銷渠道，實現(xiàn)建筑企業(yè)跨區(qū)經(jīng)營的本地便捷采購，架通建筑企業(yè)與建材供應商的樞紐橋梁，高效達成合作協(xié)議； 提供全國各地勞動監(jiān)察、法律援助聯(lián)系方式，讓農民工在需要維權的時候第一時間能聯(lián)系到當?shù)氐木S權機構，讓勞動者維權更有保障； 特色功能 為了給企業(yè)和全體農民工及建筑人士提供一個干凈、有效的綠色高效平臺，如需發(fā)布信息必須經(jīng)過審核認證，認證僅對擁有營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)或個人開放，無營業(yè)執(zhí)照用戶不可申請認證并不能發(fā)布信息； 1、用手機號注冊建工者后，擁有營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)或個體工商戶，點擊“申請認證” 2、填寫與公司營業(yè)執(zhí)照相同的公司名稱、法人姓名、公司地址、聯(lián)系人及聯(lián)系方式（可非法人） 3、必須上傳公司Logo，公司介紹圖片，公司簡介、認證公函（需下載、填寫，簽名，加蓋公章后上傳）、營業(yè)執(zhí)照 4、審核通過后可發(fā)布招工、銷售及采購信息，同時一個認證企業(yè)可設置多個公司管理員（添加注冊后的ID即可），管理員即擁有發(fā)布信息的權限，便捷企業(yè)跨區(qū)經(jīng)營發(fā)布信息。 5、不具有營業(yè)執(zhí)照的非認證企業(yè)僅需注冊建工者賬號即可 公司愿景 秉承以質量求生存、以信譽求發(fā)展；公司軟件建工者的上線，希望可以幫助到全國各地的建筑企業(yè)、農民工、建筑從業(yè)人士、建材生產商及個體建材供應商，均衡建筑市場單價，為國家的房地產事業(yè)添磚加瓦； 軟件下載 目前建工者軟件已在百度手機助手、阿里云應用市場、PP助手、豌豆莢、華為應用市場、安卓市場、小米應用商店、360應用商店、騰訊應用寶、抖音短視頻、新浪微博、騰訊公眾號、騰訊視頻號、蘋果商店等全部上線；
1、喂喂打工： 一站式移動勞務云平臺，能幫助用戶快速找到對口工作，幫助企業(yè)快速招到合適人員。 喂喂打工完全實行實名制注冊與認證，用戶和企業(yè)必須通過身份和人臉雙認證，用戶信息可靠，企業(yè)需求真實。 2、吉工家： 一款專為建筑行業(yè)打造的記工記賬、招工找活的手機軟件。工人可以用他找工作，工頭可以用他找項目，找工人。 3、工人幫： 工人幫是一款為建筑工人服務的手機應用，專為建筑工人而研發(fā)，招工、集找活、社交服務于一體，致力于解決建筑行業(yè)招工/找活難的問題，以誠信體系為基礎，于建筑工一起搭建一個更好的服務平臺。 4、工友幫： 工友幫是陜西快邦網(wǎng)絡科技有限公司自主研發(fā)、獨立運營的一款移動客戶端App。產品主要為建筑公司和廣大工友提供了一個溝通交流平臺。 5、安心找活： 安心找活是一款為建筑工人服務的手機應用，專為全國的建筑工人而研發(fā)，集找活、招工、社交服務于一體，致力于通過移動互聯(lián)網(wǎng)為建工兄弟搭建一個更誠信、更安全、更快速、更方便的免費服務平臺， 幫助建筑工人快速找到滿意的工作，幫助工程項目快速找到合適的工人。