五菱集團(tuán)是國有企業(yè)，柳州五菱汽車有限責(zé)任公司(以下簡稱五菱集團(tuán))成立于1996年。是廣西壯族自治區(qū)政府授權(quán)的大型國有企業(yè)，中國汽車工業(yè)30強(qiáng)、中國制造業(yè)500強(qiáng)、大型工業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、信息企業(yè)500強(qiáng)。以五菱陳星2022款2.0LDHT車型為例。車身尺寸數(shù)據(jù)為長4,594mm，寬1,820mm，高1,740mm，軸距2,750mm。

五菱集團(tuán)屬于國企，柳州五菱汽車有限責(zé)任公司（簡稱五菱集團(tuán)）成立于1996年，是廣西壯族自治區(qū)政府授權(quán)經(jīng)營的大型國有獨(dú)資企業(yè)，是中國汽車工業(yè)30強(qiáng)、中國制造業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、全國大型工業(yè)企業(yè)500強(qiáng)和信息化企業(yè)500強(qiáng)之一。五菱集團(tuán)的主導(dǎo)產(chǎn)品有各種改裝車、低速載貨車、客車及其配件。在企業(yè)文化建設(shè)方面，五菱注重

誠實守信是上汽通用五菱汽車股份有限公司立業(yè)之本。公司堅信，只有以誠信為本，才能贏得合作伙伴、客戶和社會的信任。無論在內(nèi)部管理還是對外交往中，上汽通用五菱汽車股份有限公司都堅持誠實守信的原則，樹立良好的企業(yè)形象。高效務(wù)實是上汽通用五菱汽車股份有限公司追求的工作作風(fēng)。公司致力于提高工作效率，確保

柳州五菱汽車工業(yè)有限公司(簡稱五菱工業(yè)公司),成立于2007年,是柳州五菱汽車有限責(zé)任公司以零部件、發(fā)動機(jī)和專用車三大主業(yè)核心資產(chǎn)與香港上市公司俊山五菱汽車集團(tuán)有限公司(HK0305)合資共同設(shè)立的大型中外合資企業(yè),總資產(chǎn)達(dá)45億元。五菱工業(yè)公司秉承柳州五菱近三十年所積累的汽車設(shè)計與制造的豐富經(jīng)驗,具備豐富的整車、零部件

五菱企業(yè)文化強(qiáng)調(diào)艱苦創(chuàng)業(yè)、自強(qiáng)不息的精神，旨在培養(yǎng)出一群善于學(xué)習(xí)和創(chuàng)新、富有使命感和成就感的員工，為社會創(chuàng)造價值。造車宗旨在于制造出百姓喜愛的車輛，為客戶創(chuàng)造價值，同時塑造永續(xù)發(fā)展、社會信賴的現(xiàn)代企業(yè)。核心價值觀圍繞著以五菱發(fā)展為重的原則，強(qiáng)調(diào)忠誠于企業(yè)、相互尊重、相互信任、相互支持。企

柳州五菱汽車有限責(zé)任公司的企業(yè)文化是一種以人為本、客戶至上的文化。企業(yè)通過踐行這一企業(yè)文化，不斷提升自身的競爭力和市場地位，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

柳州五菱汽車有限責(zé)任公司的企業(yè)文化主要包括以下幾點(diǎn)：核心企業(yè)文化理念：秉承“以客戶為中心，以奮斗者為本”的企業(yè)文化理念?？蛻糁辽希菏冀K將客戶需求放在首位，堅持提供高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)，致力于滿足客戶的期望，通過持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新，提升用戶的使用體驗和滿意度。團(tuán)隊精神：強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊合作，倡導(dǎo)員工之間的

柳州五菱汽車有限責(zé)任公司的企業(yè)文化

我有幾個親戚在里面。 還不錯。 在我們搬到新工廠之后。 這個工廠很大，幾年前有成千上萬的工人。 現(xiàn)在少一點(diǎn)了

公司曾先后獲授“國家高新技術(shù)企業(yè)”、“創(chuàng)新型中小企業(yè)”等資質(zhì)和榮譽(yù)。在知識產(chǎn)權(quán)方面，揚(yáng)州廣菱電子有限公司擁有軟件著作權(quán)數(shù)量達(dá)到1個，專利信息達(dá)到54項。此外，揚(yáng)州廣菱電子有限公司還直接控制企業(yè)1家。

兩個都是爛廠，廣菱電子是做金屬外殼的，有沖壓，油箱等部門，食堂吃飯那叫一個難吃，就兩菜愛吃不吃，沖壓部門是計件工資，從勞務(wù)進(jìn)廠是計時工資，沖床在里面干幾千塊一個月，萬一把胳膊手腳壓斷了劃不來，油箱部門油多的一比，工資低的很，江新電子更他媽坑，比廣菱電子更坑，里面都是垃圾

揚(yáng)州廣菱電子有限公司憑借先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和嚴(yán)格的質(zhì)量控制體系，贏得了國內(nèi)外客戶的廣泛認(rèn)可。公司致力于技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新，不斷提升產(chǎn)品的質(zhì)量和性能，以滿足客戶多樣化的需求。通過與知名企業(yè)的緊密合作，公司不斷發(fā)展壯大，成為行業(yè)內(nèi)的佼佼者。揚(yáng)州廣菱電子有限公司在保持穩(wěn)定增長的同時，也非常重視社會責(zé)任。

揚(yáng)州廣菱電子有限公司怎么樣?

伙食不好，就兩個菜，宿舍沒有洗澡的，洗澡要錢充，工資不高，看你分在哪個部門。如果是沖壓車間做好心里準(zhǔn)備，里面活比較累。沒有空調(diào)，夏天比較熱。如果是油箱車間悠閑一點(diǎn)，忙的時候也累，關(guān)鍵是油多臟。如果是無塵室那比前兩個車間干凈還輕松，但工資低一些。車間干部開會經(jīng)常說公司每個月虧本幾百萬。該廠還是比較扣的。沒有工作可以做做，有好的工作建議不要去
別去，垃圾，做金屬外殼的，早上8點(diǎn)到下午6點(diǎn)才給你算8個小時，加班要干到晚上21點(diǎn)以后，超累，工資不劃算，吃飯就兩菜，還不好吃，比較坑爹，宿舍沒有洗澡的，洗澡需要自己自費(fèi)，正式工居然沒有勞務(wù)工香，勞務(wù)工有宿舍，正式工要干一段時間才有，勞務(wù)工勞務(wù)發(fā)工資也比較坑的，要去的話想好，不然干幾天沒工資的，干滿7天也沒用，這個廠必須干滿14天才有工資，還不是說給你就給你的，老子去干了幾天，一直加班到9點(diǎn)多，太累了不干了，你可以試試
趁年輕出去見識一下也好，個人建議去歐維姆；五菱太大了，不是本科很難被重視。
是由上海汽車集團(tuán)股份有限公司、通用汽車(中國)投資有限公司、柳州五菱汽車有限責(zé)任公司三方共同組建的大型中外合資汽車公司